Резюме: руководитель, Житомир

Образование: Житомирский государственный университет
им.И.Франка (факультет украинской филологии)
Квалификация: Преподаватель украинского языка и литературы.
Дополнительно:2004- 2008 гг. Тренинги: «Курс эффективных продаж»
(Первый Киевский Тренинговый Центр)
«Методология управления проектами»
«Управление коллективом» ( Киев, Эрик Восс.)

Опыт работы:
2013- директор ЦП ПрАТ «СГ «ТАС»
- разработка и внедрение коммерческой политики предприятия;
-организация и управление консультационной сетью ЦП;
- контроль эффективности работы сети;
- разработка и внедрение стратегии продаж;
- подбор и обучение персонала, проведение тренингов, разработка дополнительных мотивационных мероприятий;
- разработка и внедрение в работу новых проектов;
- обеспечение выполнения плановых показателей;
-личные продажи.
Достижения: выполнение плана продаж;
развитие консультационной сети.

2012-2013 - директор ЦПОК СК «Провидна»
- разработка и внедрение коммерческой политики предприятия;
-организация и управление консультационной сетью компании в регионе;
- контроль эффективности работы сети;
- руководство областным управлением;
- разработка и внедрение стратегии продаж;
- подбор и обучение персонала, проведение тренингов, разработка дополнительных мотивационных мероприятий в регионе;
- разработка и внедрение в работу новых проектов;
- обеспечение выполнения плановых показателей через консультационную сеть;
-личные продажи.
Достижения: выполнение плана продаж;
развитие консультационной сети.

2010-2012 –директор филиала ЗАТ «Украинский Страховой Дом»
- обеспечение руководства балансовым филиалом;
- взаимодействие с контролирующими/проверяющими органами;
- обеспечение эффективной работы филиала, выполнения плановых показателей.
02.04.2010 – ЗАТ АСК «ИнтерТрансПолис»
Должность: директор житомирской региональной дирекции.

08.2008 г.— ПАТ «КСЖ «Универсальная», г. Киев
должность: директор областного управления в г. Житомире (всего в подчинении 14 человек)
- разработка и внедрение коммерческой политики предприятия;
-организация и управление консультационной сетью компании в регионе;
- контроль эффективности работы сети;
- руководство областным управлением;
- разработка и внедрение стратегии продаж;
- подбор и обучение персонала, проведение тренингов, разработка дополнительных мотивационных мероприятий в регионе;
- разработка и внедрение в работу новых проектов;
- обеспечение выполнения плановых показателей через консультационную сеть;
-личные продажи.
Достижения: выполнение плана продаж;
развитие консультационной сети.

07. 2005 г.—08. 2008г ВАТ«КСЖ Фортис», г. Киев

2005г.ВАТ «СГ «ТАС»
должность: заместитель директора в Житомирском филиале по развитию
2002-2005 р. – предпринимательская деятельность – магазины женского белья
2002-2005р. ПТ «Ломбард Украина», г. Киев
должность: зам. заведующего в Житомире
зав. Житомирским филиалом
- обеспечение руководства филиалом;
- взаимодействие с контролирующими/проверяющими органами;
- ведение первичной бухгалтерской документации;
- проведение ломбардных операций в качестве оценщика-универсала (оценка драгметаллов, бытовой техники);
- открытие новых точек продаж.

Профессиональные навыки:
- опыт ведения переговоров, административно-управленческой работы, построения системы продаж, подбора кадров;
- ПК на уровне уверенного пользователя;
- опыт построения системы управления сетью в регионе;
- знания в страховании в области методологии, андеррайтинга;
- знание страхового законодательства;
- навыки проведения тренингов;
- опыт разработки мотивационной системы для консультационной сети;
- навыки оценки драгметаллов, камней, бытовой техники;
- знание теории ломбардных операций и первичной бухгалтерии.
Профессиональные качества:
высокий уровень работоспособности, ответственность;
- коммуникабельность;
- умение настойчиво, но аргументировано отстаивать свою позицию;
- наличие лидерских качеств;
- дисциплинированность, аккуратность;
- отсутствие склонности к решению личных вопросов в рабочее время.

Языки: - русский, украинский – свободно, английский – средний уровень.

Личные качества:- стойкость в стрессовых ситуациях;
- находчивость, способность быстро ориентироваться в сложных ситуациях;
- легко обучаюсь;
- разумное чувство юмора.
- характер - спокойный .

Прочее:- готовность к переезду;
- готовность к командировкам;