Резюме: Менеджер по туризму (помощник), Киев

Цель - устроится на интересную работу с достойной оплатой труда и перспективой карьерного роста. Очень интересует работа в туристической отрасли где я мог бы принести пользу благодаря развитым организаторским способностям и большому желанию развиваться и развивать.

Ищу постоянную работу в сфере туризма! К сожалению у меня нету профильного образования по данному направлению, но, сотрудничая с Клубом лучших путешествий на основе фриланса, я постоянно занимаюсь самообразованием, поэтому имею некоторую (вполне возможно, что и лучшую за предоставляемую учебными заведениями, теоретическую базу). Т.к. путешествия являются моим огромнейшим увлечением я готов работать в данной сфере по 24 часа в сутки. К сожалению все турфирмы набирают персонал с минимальным стажем работы год/два в туризме, но, его невозможно набрать т.к. "благодаря" сухой совдеповской отговорке о стаже, энтузиастов турбизнеса просто не берут на работу...На данный момент я отработал около года фрилансером по туризму - все изучал самостоятельно, поэтому считаю такой (к сожалению единственный мне доступный) опыт, достаточным для работы на постоянной основе в данной сфере. Прошу предоставить мне шанс - Вы не пожалеете! Вполне возможно, что лучше взять на работу энтузиаста с горящими глазами, не имеющего достаточного опыта работы (но быстрообучаемого) в туризме, чем давно перегоревшего "профи" своего дела, пусть даже и с большой базой клиентов, которому будет лень даже затылок себе почесать из-за самовзгроможденной короны...

PS в моем лице Вы приобретете еще и опытного кадровика с восьмилетним стажем работы

Трудовая деятельность:

09.2016 - по наст. время
ЧП "Техногаз Украина"
заместитель директора
Организационные, кадровые, менеджерские функции

02.2013 - по наст. время
Частный предприниматель
Занимаюсь предпринимательской деятельностью:
- менеджер по туризму Компании "Клуб лучших путешествий"
- информационный менеджер (фриланс в сети интернет)

Администрация Президента Украины:

04.2005 – 02.2013
главный консультант управления кадров Главного управления организационного обеспечения
Работа в сфере управления, подбора, распределения персонала.
Основные функции:
- создание и утверждения структуры предприятия, должностных инструкций;
- набор персонала (проведение конкурсов на замещение вакантных должностей, собеседований, стажировок на предполагаемую вакансию);
- проведение реорганизации АПУ, ее структурных подразделений;
- оплата труда;
- вопросы связанные с увольнением персонала;
- проведение мероприятий связанных с оценкой качества работы персонала;
- повышение квалификации сотрудников;
- создание действующего кадрового резерва АПУ;
- стимулирование персонала (премирование, награждение,..);
- отпуска;
- служебные командировки;
- статистическая отчетность;
- работа с органами государственной власти;
- создание компенсационного пакета;
- организация проведения спецпроверки кандидатов;
- ведение кадрового деловодства, служебной переписки;
- организационные и консультативные функции

03.2002 – 04.2005
консультант, старший консультант Главного управления документального обеспечения
Основные функции:
Комплекс мероприятий по обеспечению качественного функционирования системы документооборота организации: регистрация входящей и исходящей корреспонденции, написание проектов резолюций руководства, внутренний и внешний контроль за исполнением поручений руководства, обеспечение согласования актов Президента Украины с органами исполнительной власти

Образование:
2002 - Национальный технический университет Украины "Киевский политехнический институт", "Металловедение", инженер по внедрению новой техники и технологий;
2013 - получил вторую специальность в Институте магистерской подготовки и последипломного образования Университета "КРОК", "Тренинг-менеджер (бизнес-тренер)"

Повышение квалификации:
курсы на тему "Открытый и конкурсный отбор кадров для государственной службы", организованные в рамках проекта профинансированного Министерством иностранных дел Республики Польша и Французской Республики (2005);
курсы на тему "Деловой украинский язык в государственном управлении" Института повышения квалификации руководящих кадров Национальной академии государственного управления при Президенте Украины (2006);
краткосрочные тренинги и семинары организованные Национальным агентством Украины по вопросам государственной службы.

Навыки и достижения:
- трудовое законодательство Украины;
- проведение конкурсов на замещение вакантных должностей, собеседований;
- кадровый документооборот;
- командировки;
- отпуска;
- проведение реорганизации организации, ее структурных подразделений;
- написание внутренних распорядительных документов (положений,..);
- оценка качества роботы персонала;
- контроль рабочего времени сотрудников;
- разработка системы поощрения/наказания;
- опыт общения с органами государственной власти

Личные качества:
- хорошие коммуникативные навыки, открытость к контактам;
- ориентация на поиск необходимой информации;
- высокая трудоспособность;
- ответственность;
- внимательность;
- стрессоустойчивость, высокая адаптивность в новой среде;
- неконфликтность;
- стремление к самосовершенствованию, обучаемость;
- умение работать в команде;
- настойчивость в достижении цели

Владение языками:
- Украинский (родной)
- Русский (свободно)
- Английский (выше среднего)

Компьютерные навыки - уверенный пользователь

Водительское удостоверение - категория "В"

Военная служба - лейтенант

Увлечения и интересы: туризм, спорт, кино, музыка

Награжден Благодарностью Главы Администрации Президента Украины